VVM (23)

Sản phẩm 51-150
Hoang Dao Thuy, 17T6, P901 Thanh Xuan Ha Noi

Review nổi bật

Chichi (Nhân viên)  

Thật sự rất tệ. Công ty làm ăn thất đức mất dạy. Lương thưởng đã bèo nhèo còn tìm cách bóp hết của nhân viên. Sống không có tình người

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Nhân viên kho quèn  

Công ty rất tốt, rất có tâm và có tầm.

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Nhân viên 2 đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   20 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Tổng Review (23)

Đang hiển thị toàn bộ review


Mẹ Thiên Hạ (Nhân viên)  

Con mẹ Hằng Phòng Vận Hành nhé. Nói chuyện giọng chợ búa coi trời bằng vung. Có ngày nghiệp quật khưi ra chuyện dơ dáy của mày rồi đi tù nha con

JAMSTACK VIETNAM (FLAMEDIA JSC) (Sang PN)  

Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]

CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***
Website được các sếp chào giá siêu rẻ, kèm theo hosting, tên miền miễn phí. Để làm được điều này, anh em IT được vinh dự OT không lương ngày đêm với đồng lương chết đói, "trợ cấp" ăn vặt. Chất lượng website thì như bãi rác, tất cả web đều dùng chung mã nguồn đầy lỗi nhưng được giấu giếm một cách tài tình chỉ thay đổi giao diện chút ít cho phù hợp. Câu chuyện sẽ bắt đầu thú vị khi kết thúc thời hạn bảo hành với hàng tá thứ bug, chi phí hosting, chi phí bảo trì, chi phí hỗ trợ. Các sếp sử dụng mã độc, cố tình phá hoại web
... Xem thêm để bán dịch vụ bảo trì. Khi bị phát giác thì đánh cắp dữ liệu làm tin và tiến hành gây rối. Khi khách hàng dọa kiện thì giả mạo tài liệu, trì hoãn liên lạc để kéo dài đến khi khách hàng bỏ cuộc.

MARKETING "KHỐNG" KPI
FLAME***A (mạo danh) hoạt động theo thủ đoạn, giựt khách hàng, kí kết dự án với thương hiệu FLAME ME***A gây nhầm lẫn, để bán dịch vụ marketing cam kết doanh số. Số đâu không thấy nhưng bill vẫn gửi đều đều. Kinh tởm nhất là việc ăn chặn tiền chạy quảng cáo, KOL, KOC. Ngân sách 10 đồng, chạy 5 đồng, đôn giá thuế phí tiền hóa đơn. Kết quả quảng cáo được 1 khống 10. Không đủ KPI thì hàng đàng clone của các sếp vào like, share, tương tác chứ thực tế chẳng có khách hàng nào like share cả. Share vô tội vạ vào các nhóm chat, nhóm facebook rác chỉ để đẹp số liệu. Clone không đủ thì đi mua like, mua via, *** giá 5 xu một mớ. Làm giàu không khó.

NỢ LƯƠNG, ĂN CHẶN BẢO HIỂM, ĐUỔI VIỆC NHƯ CHỢ TRỜI
Từ đầu năm đến giờ, người ra người vào như đi chợ, công ty tuyển dụng liên tục với mức lương chết đói, cam kết review lương 2 lần/ năm, nhưng ai đòi tăng lương cũng bị làm khó dễ, kiếm cớ trừ lương, ép uổng nghỉ tự nguyện.

ĐỔI VĂN PHÒNG TRỐN NỢ, TRỐN THUẾ
Địa chỉ văn phòng cũ: 502/20/12 khu phố 2, Huỳnh Tấn Phát, Bình Thuận, Quận 7; Địa chỉ văn phòng hiện tại, kiêm nhà ở của hội đồng quản trị: Chung cư Jamona 210 đường Bùi Văn Ba, Tân Thuận Tây, quận 7. Địa chỉ văn phòng ảo ma Canada: Địa chỉ: Tầng 9, Tòa cao ốc Golden King, 15 Nguyễn Lương Bằng, Hồ Chí Minh.

Tra cứu thông tin trên thuế thì công ty này có Địa chỉ: Tầng 9, Tòa cao ốc Golden King, 15 Nguyễn Lương Bằng, Hồ Chí Minh; Mã số thuế: 0316311107; Người đdpl: NGUYỄN THỊ BÍCH NGỌC; Ngày hoạt động: 04/06/2020; Giấy phép kinh doanh: 0316311107; Website: https://jamstackvietnam.com, http://flamedia.vn/; Hotline: 0369 37 6065; Email: [email protected]; Facebook: https://www.***/JAMstackVietnam, https://***/flamedia.vn. Ngành nghề kinh doanh chính: hoạt động nhiếp ảnh. Không hề liên quan dịch vụ quảng cáo hay website. Việc kinh doanh sai pháp luật đã được tố giác lên chi cục thuế quận 7 điều tra thêm.

JAMstack Vietnam, Flame Media JSC, Focus on UX (@FocusOnUx.cc), Digital Marketing Share (@digitalmarketingshare.DMS)...đều là chân rết của đầu sỏ Flame Media JSC, ngay cả nhân viên và sếp cũng nuôi hàng đàn account clone, email giả mạo để đi đa cấp khắp nơi, gây war, bôi nhọ đối thủ, đánh bóng tên tuổi cá nhân.

MẠO DANH, ĂN CƯỚP HỒ SƠ ĐỒNG NGHIỆP
Công ty Cổ phần FLAME ME***A (FLAME***A JSC, 0316311107) hoạt động từ 2020 do bà Nguyễn Thị Bích Ngọc đứng tên, mạo danh công ty khác là Công ty Cổ phần Ngọn Lửa Truyền Thông (FLAME ME***A JSC, 0104880662) hoạt động từ 2010, do ông Hoàng Đức Dũng đứng tên. FLAME***A (mạo danh) hoạt động với cùng ngành nghề, dịch vụ, kể cả logo. Cần lưu ý là FLAME ME***A (thật) đã hoạt động hơn 11 năm và là một trong những công ty có tiếng ở Hà Nội. FLAME***A (mạo danh) còn hoạt động dưới nhiều tên khác là JAMSTACK Vietnam, JAM Stack Vietnam, FLAME***A, FLAME ME***A.

Bà Nguyễn Thị Bích Ngọc là bình phong được thuê. Dự án web là do ông Phan Châu Nhật Kha, team lead IT của FLAME***A, đồng thời là nhân viên toàn thời gian tại Công ty TNHH Money Forward Việt Nam (MST 0315242757, do ông Takayuki Tsuzuki đứng tên), ăn cắp dữ liệu, công nghệ, khách hàng của công ty Money Forward để phục vụ công ty của riêng mình. Ông Phù Ngọc Sang (Sang PN), team lead marketing, mạo nhận chuyên gia quảng cáo nhưng thực tế là chiêu trò marketing cam kết doanh số.

Bức Xúc (Nhân viên)  

Thuế với BHXH và lương nếu tìm cách lách được cắt giảm xuống thì công ty làm hết. Rồi mọi thiệt thòi đều là nhân viên quèn gánh

Su That (Nhân viên)  

Công ty giống như mấy cái quảng cáo 30p trên Youtube á mọi người. Lúc phỏng vấn thì hồi hởi tâng bốc công ty rất tốt. Vô làm rồi mới thấy cảnh chèn ép công việc, sếp tư duy kém, nhân viên nhiều việc tội nên hay quạu, lương thưởng bèo hay chậm trễ và cắt xén lương

Yen Thao (Nhân viên)  

Cho 1 sao vì làm ăn không có trách nhiệm. Cả dàn lãnh đạo mà đi lỗi lên đầu bé HR nhỏ xíu tội nghiệp

Thang Hoang (Nhân viên)  

Muốn hạ cánh nơi anh nhưng anh cho em 1 cú tát trời giáng. Vẫn tình cảm vui vẻ cho đến khi nghỉ việc

Chiến thần review (Ông nội công ty)  

Né gấp các con ơi. Lãnh đạo thì giọng cha giọng mẹ giọng ông nội nói chuyện như thằng giang hồ, bà bán cá ngoài chợ. Nhân viên thì lẹt đẹt 1 2 đứa nên cũng không có gì để nói

Ẩn danh (Nhân viên)  

Em vừa nghỉ việc ở công ty. Từ lúc báo đến lúc nghỉ anh anh em em vẫn rất thân thiết và em cũng nhiệt tình trách nhiệm hoàn thành tốt các công việc còn lại hy vọng anh/chị không khó khăn lương của em. Nhưng sau đó em cũng không tránh khỏi khi anh/chị trở mặt dùng 7748 điều kiện để giam lương em. Rất buồn

Hat Tieu (Nhân viên)  

Cho em hỏi nếu HĐLĐ của công ty có các điều kiện vô lý không đúng theo luật Lao động thì em có thể cầm HĐLĐ đó đi kiện ngược công ty được không ạ?

Chủ Nợ của Công ty (Chủ nợ)  

Lịt pẹ chúng mày làm ăn không có đạo đức thì tồn tại không lâu đâu nha

Người Bị Hại (Nhân viên)  

Đừng tự PR thổi phồng công ty lên nữa các con giời. Dụ dỗ được các em vào rồi bóc lột tụi mày có ác độc quá không? Sẽ nhờ Pháp luật can thiệp sớm dẹp công ty này

Mit Uot (Nhân viên quèn)  

Cơ sở làm việc thì tồi tàn không đảm bảo, việc thì nhiều một mình kham hết tất cả. Lương thì thấp còn cố tình giở trò mất dạy ăn chặn lương

Ẩn danh (Nhân viên)  

Rất mong cơ quan pháp luật sớm động tới công ty này và dẹp nó đi. Lừa biết bao nhiêu người lao động rồi

Ẩn danh (Dev quèn)  

Công ty bé nhỏ nên nói dev chắc tụi nó biết ai là dev luôn. Vì nguyên cái công chỉ có 1 thằng dev. Chỉ muốn gởi lời nhắn nhủ tới thằng lãnh đạo ngu học và chèn ép nhân viên: Chúc công ty sớm phá sản

Ba Vuong (Nhân viên)  

Công ty quy mô nhỏ theo dạng gia đình. Nếu muốn phát triển bản thân thì VVM không phải là nơi bạn nên chọn vì nó không có vị trí gì để lên cả. Mô hình tổ chức cũng rất đơn giản, mỗi phòng ban có 2 người là sếp và nhân viên điều hành hoạt động cả công ty vì như mình nói là nó quá nhỏ. Lương thấp và thưởng gần như không có vì dạng công ty khởi nghiệp. Áp đặt ràng buộc cắt lương, không trả lương vô lý không đúng luật lao động. Mình nghĩ vì bọn nó nhỏ nên lách luật coi thường luật luôn. Cơ sở làm việc của nhân viên văn phòng là 1 cái kho nóng và ồn. Đội ngũ nhân viên thường tri thức kém không đòi hỏi lương cao: các bé mới ra trường/ bà mẹ nội trợ/ lao động phổ thông. Nói chung nó công ty quá nhỏ bé để được chỉnh chu