SAPO (94)

Sản phẩm 301-500
266 Đội Cấn Ba Dinh Ha Noi

Review nổi bật

Ẩn danh  

Mình review trên cương vị từng là nhân viên cũ của Sapo. Đầu tiên thì thực sự thích sapo vì môi trường trẻ trung, văn phòng siêu đẹp. Từ Sếp đến HR, nhân viên đều rất thân thiện và giúp đỡ nhiệt tình. Nhưng có 1 điều mình ko thích ở sapo là chính sách lương dành cho nhân viên ko rõ ràng. Rồi cả việc thanh lọc nhân viên thì để họ làm đến ngày 20 của tháng rồi tuyên bố cho nghỉ việc ngay ngày hôm sau. Có những người đc nhận lương 600k, có những người 20 ngày đi làm đó không có lương. Thực sự mình bức xúc thay cho những đồng nghiệp của mình. Sapo để lại cho mình ấn tượng ko mấy tốt đẹp =((((

Múa phím kiếm tiền đã   Một năm trước

Vãi thật, vừa nhận được mail tuyển dụng của SAPO xong vị trí tư vấn Digital Marketing bác ạ.

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   Một năm trước

Review nhảm nhí, dislike

ẩn danh đã   Một năm trước

chuẩn, công ty ko có chế độ thâm niên. trước mình làm sale chả bao h tính đc chuẩn lương luôn

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

ẩn danh đã   10 tháng trước

Lương sale tính thế nào bác trên kia ơi

chủ tus đã   10 tháng trước

Lương cứng từ tầm 4tr -5tr5 gì đó. Bạn có nhiều hợp đồng, doanh số cao thì lương cao thôi. Trung bình sale thường từ 6,7tr trở lên. Có người lương cao tầm 20tr gì đó nha.

ẩn danh đã   10 tháng trước

20tr mà chủ tus k cố gắng ở lại vài năm :D

ẩn danh đã   10 tháng trước

Có người lương cao tầm 20tr gì đó nha. là lương mấy ông best sale hay mấy vị trưởng phòng. sale tàng tàng ăn đủ mặc đủ đóng tiền phòng thôi chế

Tâm lặng như nước đã   10 tháng trước

20 ngày không lương đã là gì. Em đây 2 tháng không lương đây. Tết năm nay bánh chưng k có mà ăn. Chẳng phải điêu chứ chính sách lương cho nhân viên của Sapo quá khắc nghiệt. Phải công nhận là môi trường của Sapo quá tốt, cái t thích ở đây là con người. Từ trưởng phòng đến anh chị em trong phòng luôn giúp đỡ và hỗ trợ nhau làm việc. Nhưng con người thôi thì đâu đủ. Làm việc thì cũng cần phải có lương để sống. Nhất là Sale như tụi em. Hàng ngày phải đi thị trường, đi gặp khách hàng, chạy đi chạy lại rất nhiều nhưng mức lương quá thấp. Phụ cấp xăng xe thì gộp chung cùng lương cứng, đến cái phụ cấp laptop tự mang trước đây được cấp riêng 200k thì giờ cũng cắt khoản đó luôn, trừ đi tiền quỹ tổng hội, tiền bảo hiểm. Sống k đủ 1 tháng. 2 tháng liền k đủ doanh số và chỉ tiêu hợp đồng tối thiểu thì k lương :))) Người bên ngoài thì muốn vào còn ở trong thì muốn ra. Vào thì dễ, ra thì khó

sóng vỡ bờ đã   10 tháng trước

Mọi người toàn hiểu nhầm văn hóa công ty vs môi trường công ty. Ở đây văn hóa con người tốt, ai cũng công nhận. Môi trường thì chưa thúc đẩy nhân viên tiến lên đặc biệt như sale lương bấp bênh quá..

ẩn danh đã   10 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

sale HCM đã   10 tháng trước

lướt từ trên xuống dưới thấy mấy cái đánh giá tốt chắc toàn của HR, thấy mỗi bác này nghe chuẩn nè. Mình cũng mới nghỉ hồi đầu tháng 7 á. Trời ơi, chia thị trường xong suốt ngày phơi mặt ngoài đường. Nhân viên thử việc hồi mới vào thì nào là quảng cáo có tiền phụ cấp laptop với xăng xe tính vào khoảng 600k gì đó mà sau có thấy đâu. Giờ ai hỏi về sapo là khuyên né gấp á bác.

Nhân viên cũ đã   9 tháng trước

Thề với bạn, sếp cũ của t ở Sapo như **ứt. Mồm xoen xoét vì nhân viên, hứa hẹn này nọ đến kì checkpoint sẽ tăng lương cho nv…. Kết quả là đến check point, người thì 200, người thì ko đồng nào. Làm có thâm niên, lâu năm, ko vừa ý nó nó cũng đuổi. Làm thì lúc nào cũng yêu cầu trách nhiệm, thêm giờ, có khi là thêm ngày phụ cấp dc thêm bữa ăn trưa, lương thưởng chả thêm dc đồng nào. Có người làm 2,3 năm mà lương sau khi trừ BH còn dc 4tr5…. Tóm lại, cái cty này lãnh đạo từ ông tổng xuống tới Tp chả ra cái gì, nói như hát hay, làm thì như *ứt. Lãng phí bao năm mình làm ở cái cty, ra đi chỉ thấy ấm ức vì mình tốn thời gian làm ở cái cty này

Ẩn danh đã   7 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Nhân viên còn làm đã   7 tháng trước

Vì lý do đó nên rất nhiều người tự ý nghỉ vì sợ mất lương. Mình đi làm kiếm ăn nên mình thông cảm cho họ vì có đội ngũ lãnh đạo không có đạo đức nghề nghiệp

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

sale cũ đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

ahii đã   5 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   5 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   5 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   4 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   4 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Phỏng vấn đã   2 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Saporo đã   17 ngày trước

Mình đồng ý

Ẩn danh đã   Một ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Bón Be  

Sapo là môi trường trẻ, văn hoá và con người đều tốt nhưng cái quan trọng nhất là chế độ lương thưởng mập mờ, vô cùng tệ.
Mới vào lương thử việc nếu đủ chỉ tiêu là 4tr3, ko đủ chỉ tiêu phải xin đề xuất mới được 3tr5. Có nhiều bạn chính thức cả 2 tháng trời ko có lương vì ko đủ số nên đừng tin vào mấy thứ màu mè khi đi pv là ko đủ số vẫn đc lương cứng :))))
Thử việc trả lương bằng tiền mặt, quy định trong 10 ngày kể từ khi hết tháng thử việc sẽ có nhưng lúc nào cũng quá 10 ngày và phải hỏi đi hỏi lại rất nhiều lần nên các bác xác định hít không khí để mà sống nhé.
Nhân viên mới thì data tự tìm 100%, sau vào chính thức sẽ chia data theo doanh số nên có nhiều bạn mới vào chính thức chưa có số vẫn éo đc chia data :)))
Cty luôn mong muốn nhân viên có mức thu
... Xem thêm nhập cao nhưng tìm mọi cách trừ lương, từ HR đến lãnh đạo mập mờ trong vấn đề lương thưởng nên hãy là ứng viên sáng suốt trong công cuộc tìm việc kẻo lại hối hận các bạn nhé =)))
À trc được phụ cấp 200k/tháng nếu mang lap nhưng giờ cũng cắt luôn rồi
Cty best nát, nhớ né công ty này ra.

Dân đi hóng review dạo đã   9 tháng trước

Tks b đã review, đang định xin vào 😥😥 k nghĩ nát thế

Ẩn danh đã   9 tháng trước

Còn nhiều cái nát hơn mà phải làm lâu lâu 1 xíu và thuộc các phòng ban khác bạn mới hiểu. Được cái nổ to, "Công ty công nghệ hàng đầu VN"..... :))

nv cũ đã   9 tháng trước

bác này nói chuẩn đó. mình cũng nghỉ sapo đc 3 tháng r

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Nhân viên hoang mang đã   8 tháng trước

Bác cho em hỏi là bên này nếu tháng đó không có doanh số là không có lương luôn hả bác

Dede đã   8 tháng trước

Đunvs r nha bạn.. Méo đủ số là k có lương cứng kể cả phụ cấp. Hài vl chưa

Ẩn danh đã   7 tháng trước

Mình cũng vừa nghỉ ở casic ty *** đó đây, éo tin được là éo có số là éo có lương phu cấp, k hiểu did làm kiểu gì, mẹ n chứ, tức thật

ẩn danh đã   7 tháng trước

ủa bạn ở trên ơi. bạn nghỉ r trưởng phòng ko đề xuất lương cho bạn à. lương thanh lý hợp đồng ý

Ẩn danh đã   6 tháng trước

làm gì có lương thanh lí hợp đồng hả bạn, k có số là n k cho bạn nhận lương cứng luôn đó

ẩn danh đã   6 tháng trước

đó, thế mà mấy má vào PR các kiểu công ty chế độ đãi ngộ tốt. buồn cho bạn. hồi mình thì có 1 hợp đồng nên vẫn được lương thanh lý =(((((

Ẩn danh đã   5 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   4 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Saleeeeee đã   4 tháng trước

Ví dụ mình vào cty. ( bắt đầu đào tạo từ m1 của tháng. M3 dc lấy vân tay và có dms) thì theo lộ trình đến m10 của tháng tiếp theo mình được nhận lương chưa nhỉ( mình ht tháng tv rồi nhé)

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bạn nói đúng 1 phần thuii nè hihi
về phần thử việc bạn nói đúng nè , nhưng mà nói đi cũng phải nói lại , lên chính thức bạn được quyền vượt cấp sao để nhận lương thích đáng nếu bạn có khả năng mà :)) Một tháng bạn về 20-30 cái , thì lương bạn ở đâu luôn r chứ không phải ở trên này viết ba dòng tầm phào :)) Còn việc tự kiếm data đương nhiên sale nào cũng phải tự kiếm thôi bạn ơi, làm sale mà ngồi mong chờ có khách trên trời rơi xuống thì hơi viễn vong , bạn chứng minh bạn có thực lực đi rồi người ta sẽ cho bạn những gì bạn xứng đáng nhận được . Và tất nhiên khi bạn không làm đc mà đòi hỏi một cái gì đó thì xin lỗi là không có đâu :)) . Một ngày làm việc 8 tiếng bạn có chắc tập trung hết 8 tiếng để kím khách hay gọi điện chưa, hay chỉ là ngồi làm 4 tiếng 4 tiếng còn lại ngồi ghi mấy caption vớ vẩn linh tinh như này ?? Nếu bạn không tìm lấy đâu ra KH , nếu kh có KH lấy đâu ra hợp đồng , mà không HD thì lấy gì bạn có lương :)) Một khi chọn con đường làm sale bạn nen tự đinh hịnh trong đầu KH là ông chủ của bạn , KH mới là người trả lương cho bạn chứ không phải công ty nha hihi . Bạn không nỗ lực , làm sale mà chờ vào lương cứng thì mình nghĩ bạn nên đi làm công ăn lương đi hihi . Còn việc nữa , nếu như bạn chứng minh việc bạn có thực lực , có khả năng thì vấn đề có đc cho hay không bạn cũng kh cần care đâu , vì mọi TP đều sẽ hỗ trợ bạn thôi . Nên thay vào đó ngòi viết review nhảm thì nên định hướng mình nên làm gì đi . Nếu muốn sau này ngòi khóc trong xe hơi thì tự chủ động tài chính nha , có làm thì mới có ăn , ngồi chờ sung rụng thì có làm ăn mày . Thân gửi nhâ hihi

Nhân viên cũ đã   3 tháng trước

kkkkkk nói đúng quá bạn. Vậy mà cty cứ tung hô lên là công ty đáng làm nhất Việt Nam

Ẩn danh đã   2 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   2 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Đã nghỉ (Khối hỗ trợ Kh)  

Ban đầu đánh giá 2* nhưng phải đánh giá lại 0*( tiếc là ko có ), nhưng được nhiều ae đang làm và mới bị đuổi phản ánh :
- Có ngừoi bị nghỉ vì lý do hãm L**
- Làm thâm niên 2-3-4 năm lương giảm từ 12tr -> 7tr ( hẳn 7tr )
- Tăng công việc, giảm lương và được hứa hẹn.... ( chắc các TP học đc cách ông Tuyến mị dân )
1 công ty yếu kém về cách đối xử với người Lao động, ko đáng lãng phí ( trừ sv thực tập thì nên ở đây học tập )

Ẩn danh đã   7 tháng trước

Sao tự nhiên giảm lương? Wtf

Rep phản hồi đã   7 tháng trước

Thay đổi bộ phận, đc hứa hẹn sẽ tăng hơn nhưng tăng kpi ngút trời và k đạt đc thì giảm lương thôi

Ẩn danh đã   7 tháng trước

Thấy con bạn ngày xưa bảo lương fesher là 3,5tr (tester) xong qua tết nó đòi tăng lương lên 6tr k là nó nghỉ mà thấy mấy hôm sau nó bảo được tăng rồi. Tưởng dễ dàng lắm hoá ra như kẹc à.

Ẩn danh đã   7 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   5 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   4 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

ôi vl fresher 3tr.Có điên không ??? đéo mẹ tôi đi học việc ở công ty nhỏ đã 3tr tiền lương ròi.Fresher 5tr5 mà t nghỉ vì thấp quá thấp đây

Nhân viên cũ đã   3 tháng trước

nói chuẩn bạn ạ

Ẩn danh đã   Một tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like


Tao tên vô danh (Intern Java Dev)  

Công ty như b*** , vào phỏng vấn thì bảo hỗ trợ lương 2 tháng thực tập. Xong đéo thấy cái đồng nào. Yêu cầu thì cao xong deadline dồn ngập cmn cổ. Thứ đéo gì chịu nổi. Nói chung đéo bao giờ quay lại cái công ty l này lần nào nữa. Cay thật sự 2 tháng k đc đồng nào uống trà đá. Phí công sức thời gian

Sapo tệ vê lờ (Nhân viên quèn)  

Đếu hiểu cty kiểu gì. Đề cao 6 giá trị cốt lõi. Cốt lõi thứ 1: khách hàng trước tiên. Ủa rồi tới lúc con người ta hỗ trợ khách thì lại nói ngta vị phạm, lách luật. Như thế là ntn nhỉ. Trốn thuế lách luật lươn lẹo đủ đường r bắt nhân viên phải này nọ. Hãm vậy

Ẩn danh (Ứng viên)  

Các bác cho em hỏi vị trí CSKH của sapo thế nào ạ? E đang có ý định ứng tuyển mà nghe các bác đi trước chia sẻ khoản lương nản quá ạ.

Khủng Long đã   4 ngày trước

đừng đi làm nhé :))) 6 ngày học không lương lương bèo bọt vl =)) kiếm chỗ khác mà làm

đép cuèn  

Môi trường thì ok các anh chị trong team thân thiện nhiệt tình.
Vào đây học hỏi được khá nhiều. Nhưng phúc lợi lương lậu thì hơi chán :)))

Chuẩn bị phỏng vấn sales  

Đọc cmt quá hoang mang mng ơi. E cb vào sapo phỏng vấn r. K biết thực hư ntn. Thấy ai cũng chửi quá trời. Lương tệ lắm hả mấy a c

việt đã   15 ngày trước

mình cũng vừa PV ko biết công ty này thế nào

Phan Bảo Linh (ứng viên )  

Mình đến pv thấy cơ sở ở HN thấy cũng đẹp, đông nhân viên trẻ đẹp, thấy nhân viên cũng rất nice. Mình cũng được chia sẻ cơ bản về cơ chế của công ty thấy phù hợp với sinh viên năm cuối như mình. Nói chung đây là 1 môi trường đáng để học hỏi và làm việc

Nv quen đã đề nghị xóa ❌   15 ngày trước

Review nhảm nhí, mới nghe chưa làm ngày nào mà nhận xét như đúng rồi

NV Quèn (NVKD)  

Bộ máy cồng kềnh - NV xin nghỉ thì chạy lên chạy xuống các tầng để xin chữ ký ! Các ban đá bóng trách nhiệm cho nhau
Nói thử việc nếu không đạt doanh số thì hưởng mức 3tr5 mặc dù làm bục mặt xăng xe ,điện thoại.. Mà còn phải xác nhận các kiểu mới được nhận ! TPKD thì chỉ biết chém gió - ngụy quân tử!
Môi trường tốt để các bạn trẻ trải đời
Sapo để lại 1 ấn tượng quá xấu !

Ẩn danh (Pv Leader)  

1. Lương khoán ko rõ ràng, yêu cầu kéo người về làm. Sale đạt số mới 100% lương ( 6tr)-> quá bèo.
2. Chế độ : ko lap, ko tiền gửi xe , ko phụ cấp đãi ngộ bèo.
3. Asm nói thẳng ngay buổi pv " cty anh cần người như en" . Xin lỗi mức lương đó quá bèo cũng ko rõ.
Leader kêu về plan nộp để xét lương. Ôi vcc.

Ngọc Ánh (Thực tập sinh)  

Em sắp đi thực tập ở công ty chi nhánh Hà Nội , k biết thực tế công ty làm việc như thế nào , chứ đọc review em thấy hoang mang quá...

Anh da đen đã   2 ngày trước

Anh thực tập ở đây 2 tháng về tay không em ơi. bỏ đi mà làm người. chế độ như cl ấy

Trung Trung (TeleSales)  

Ký được 1 HĐ lương là 3,5tr
Ký được 2 HĐ lương là 4,3tr
Còn lại là hưởng hoa hồng. Data vào 100% thử việc tự tìm, đến tuần thứ 3 sẽ được chia Data hệ thống, nhưng =))) Data có this và that, tỷ lệ 100 data chắc ký được 4 5 cái toàn hệ thống =)))).
Lúc làm tới 1 tháng ko có HĐ thì xác định đi, dm nó nhắn tin đòi đuổi, đòi cho off các thứ, tạo đủ áp lực nhưng đéo có gì gọi là tạo động lực và nêu ra giải pháp cả. Suốt ngày đem so sánh với bọn top sales =)), mình đi làm nhìn wa bà top sales còn bị chửi lên chửi xuống thì đéo hiểu =))). May ra các bạn vào Telesales may mắn lắm rờ trúng khách có nhu cầu thì ký dc con SapoGo, con SapoPOS, còn Web là cl gì đó xa xôi. Nhất là thằng lol Sơn trưởng phòng Web 1 ấy suốt ngày chỉ biết khịa, biết la làng thôi chứ còn giúp
... Xem thêm đỡ thì đéo thấy đâu, trừ phòng của nó. Làm việc đi làm niềm vui ko thấy, chỉ toàn áp lực và tin nhắn đòi đuổi, ứng viên thì tuyển ầm ầm 1 ngày hơn chục bạn đến pv.
Lương thì các bạn làm tới cùng may ra có trợ cấp, còn ko nó sẽ đỗ thừa đéo có HĐ thì bỏ mẹ 1 tháng thử việc + 2 tuần đào tạo công ko luôn, vãi lol thật.

chuẩn bị vào đã   17 ngày trước

mình chuẩn bị apply phòng code, không biết số khách hàng đăng kí web 1 tháng tầm bao nhiêu người vậy bạn?

Thành đã   17 ngày trước

KPI như nào bạn? Có thể chia sẻ thêm được không? Mình đang quan tâm sales Sapo.
Cám ơn bạn nhiều

Ẩn danh đã   11 ngày trước

Làm bên sapo thì qua kiotviet ngon hơn bạn ơi, sapo như lol v đó, bạn k có hợp đồng coi như tháng đó éo có lương nha

An (Chủ cửa hàng)  

Công ty này khiến khách hàng sử dụng sản phẩm như mình cảm thấy cực kì thất vọng. Tài khoản hợp đồng đứng tên mình thế mà dễ dàng chuyển nhượng cho 1 người khác kể cả dữ liệu mà không có lấy 1 văn bản, email nào xác nhận. Không được sự đồng ý của mình mà dám tự tiện chuyển quyền sang người khác. Không biết mình có nên kiện họ không hả mọi người? Thật không thể tin nổi dữ liệu của 1 khách hàng mà dám tùy tiện chuyển sang người khác được.

Ẩn danh đã   19 ngày trước

nên kiện chứ bạn

HR quèn (HR thử việc)  

HR thử việc 2 tuần bỏ chạy.
Lương ký HD từ leader tới NVKD = 4950k để trốn thuế nhà nước một cách trơ trẽn. Hệ lụy cho người lao động về sau.
Chính sách lương HR đọc còn mỏi mắt.
KPI thì càng giỏi càng cao, lương tăng mấy triệu, mà fail thì không được đồng incen nào, nhận 5tr bố thí. Có bạn đang cấp 4*, vì ốm mấy ngày trong tháng mà thiếu 1-2 cái HD. Không được xu nào luôn. Cái thứ công ty ăn dọng trên mồ hôi người lao động.
Tuần đầu vào thử việc được giao tuyển 15 sale. Tưởng công ty đang phát triển ngon lành rồi, có nơi gửi gắm thanh xuân. Tới hồi té ngửa. Tuyển vào ko bù nổi nghỉ việc. Lí do nghỉ: lương bèo + ứng viên lên coi review ở đây không thèm nhận việc mặc dù mình kêu gào năn nỉ. Thấy không ổn ù té luôn. Để chị Như Anh vs anh Thịnh ngọng tuyển.

Ẩn danh đã   20 ngày trước

K ngờ nó nát v, đúng cty chuẩn Bắc nhỉ

Ẩn danh đã   15 ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Chuẩn òy

Ẩn danh đã   12 ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Tội đéo gì xưng tên (Sale còn làm việc ngồi lầu 3 sắp nghỉ, đéo nói tên!)  

Công ty sản phẩm rất ok nhưng chính sách lương thưởng NVKD như con ***, chính sách lương như cái sớ, toàn chữ.
Ngồi đọc nghiên cứu thì chả có cái lồ* gì tốt cho NV. Toàn tư tưởng hút máu, cả công ty luôn trong tình trạng báo động tuyển dụng nhân sự liên tục.
Nhân sự vào nhanh thì 1 tuần, chậm thì 1 tháng là chạy mất dép. Toàn bỏ tiền tổ chức hợp tác việc làm để lừa mấy bạn thực tập sinh Intern và mới ra trường.
Thằng ĐBRR Thịnh là giám đốc chi nhánh HCM mà làm việc kiểu lôm côm, mở mồm là công ty is da best, quy trình công ty là chuẩn, hệ thống chuẩn chỉ có do NVKD làm sai, chỉ lo sợ mất cái ghế.
"Các bạn phải cố gắng nỗ lực" có mấy đứa top sales mang ra lải nhải từ lầu 3-4-6-9, đéo nhìn vào thực tế NV toàn vào làm 3-4 tháng cho chúng nó vắt được HD nào hay HD đó xong nghỉ thì
... Xem thêm lại tuyển mới.

Abc đã   20 ngày trước

Bác nói đúng vãi, review có tâm, tặng 1 like!

Đang tìm việc (Nhân viên kinh doanh)  

Hôm qua đi phỏng vấn nay bên HR có gọi được nhận vào vị trí NVKD bên Sapo. Qua trao đổi e thấy nói thử việc 2 tháng lương 5tr đã bao gồm phụ cấp tất cả các thứ. A chị cho lời khuyên có nên nhận và môi trường có thể phát triển k ạ chứ e thấy 5tr mà đi thị trường chắc cũng k đủ tiền ăn, xăng chưa nói đến các mức KPI phải đạt

Đã từng đã   Một tháng trước

Không nhé em, đi bục mặt ra xác định tối về còn phải làm thêm như cái máy đấy :))

Thành đã   17 ngày trước

KPI trao đổi như nào bạn? Thấy nhiều cmt tệ quá nên cũng hoang mang.
Tks bạn

Sales đéo quèn  

Lâu ngày dạo lại review Sapo vẫn cheap và phèn thế :))

phúc đã   23 ngày trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like