Hệ thống giáo dục IMAP (366)

Sản phẩm 301-500
Ha Noi

môi trường giáo dục rất thiếu giáo dục (nhân viên cũ)  

né cty đầy phốt này ra mng ơi. khinh thường nhân viên lắm, nhất là con mẹ nhung giám đốc miền nam. mặt nhăn mày nhó như chó, chỉ thích dc xu nịnh, bợ đít thôi. lương đã k cao r, đối đãi với nhau như cứt

cực kì tệ (cựu nhân viên)  

đã từng làm ở imap dc 1 năm. cty gia đình thì mng biết ntn r đó. 5ce ruột mng 1 chức. chị cả tên nhung làm giám đốc ở miền nam, má ơi, cái nết như cái đách l vậy đó. tệ cực kì tệ. lúc đ nào mặt cũng nhăn như ai ăn hết của. khinh thường nhân viên telesales lắm. cty này chỉ coi trọng sales thôi, còn lại bộ phận tele thì coi thường như cứt, còn thua cả bảo vệ. đừng ai vô đây làm pls. tệ từ trên xuống dưới. ai nói giọng bắc + trùm nịnh thì sống . ai k nịnh thì chết

Xàm đã   10 tháng trước

Công ty này làm gi có telesale bà lội ơiiiiii.

Chẵng nà ai đã   8 tháng trước

Thôi tôi ng Bắc làm ngoài Bắc đây . Còn bị n body shaming phát khóc lúc đi demo . Đéo hiểu con Hoa răng vàng dở quê dở tỉnh dở trọ dở trẹ đấy có vị mẹ gì mà nói mình như thật . Trông buồn lôn ạ . Thấy làm sếp mà tâm lý vùng miền vl . 1 câu bias ng nghệ an 2 câu bias ng ngệ an . Kệch cỡm thì thôi luôn ! Chị Hoa retarded vl

Nhân viên (Tư vấn)  

Công ty này thối hoắc lên mà vẫn cử HR vào để dislike mấy nhận xét của mọi người rồi cố khôi phục lên 2 sao là sao. Mấy mụ đấy cho bọn bây ăn gì vậy trời. Ai có ý định vào đây thì né khẩn trương nhé.

Mị (Quèn)  

Nè, để Mị nói cho mà nghe. Vấn đề ở Quản lý thì các bác đã nói nhiều rồi. Còn các bác nhân viên nói chung nên chỉnh đốn cái nết lại, sao mà cũng làm công ăn lương với nhau mà làm khó nhau chi vậy? Không hỗ trợ được thì thôi còn đấu đá, ganh ghét nhau cho mệt mỏi. Gặp học viên, quản lý thì tươi cười mà thường ngày mặt mày 1 đống, nói nặng nói nhẹ nhau. Quản lý thì lâu lâu mới gặp, còn chúng ta nhân viên thường ngày tiếp xúc trực tiếp với nhau, ảnh hưởng công việc nhau. Công việc không khó, mà người làm cho nó khó. Nhẹ nhàng nhau có phải hơn không?

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Nhân viên đã   Một năm trước

Toeic Hoàng Quốc Việt à :)) chứ mình thấy các cs khác vẫn rất vui vẻ chém gió hỗ trợ nhau mà

Ẩn danh đã   Một năm trước

nghe có mùi Hoàng Quốc Việt đâu đây

Hoboday đã   Một năm trước

Hoàng quốc việt à? Tư vấn lúc nào cũng khó chịu ra mặt

Đoán xem đã   10 tháng trước

Nghe cũng đầy mùi HQV, nhất là quản lý =))) Luôn đem sắc mặt cau có dù trời nắng hay mưa, xấu hay đẹp thì khuôn mặt làm mất động lực công việc cho người khác vẫn trường tồn :) Cơ sở khác cũng thấy chứ nói đ gì đến cùng cơ sở. Nói thì suốt ngày tự ái, nhưng góp ý thì đéo nghe. Cười lên có mất cái mẹ gì đâu, nhưng mà k cười đc

Ẩn danh đã đã   10 tháng trước

Các bác nói cũng có lí, đã đi làm cùng cảnh nhân viên với nhau sao phải gắt. Thực ra quản lí ở đâu cũng có quyền, nhưng quyền đồng hành và chia sẻ công việc với mọi người khác với quyền trách móc, quát nạt nhân viên. Nhân viên mới thì gắt lên vài lần sợ quá không dám đi làm, đã là quản lí thì nên nhìn nhận nhân viên của mình theo hướng đa chiều, họ đi làm cũng vì đồng lương mưu sinh cho cuộc sống chứ đ** đi ăn xin các má. Từng làm ở công ty cũ có lão quản lí như này sợ quá chạy mất dép, đang định xin vào imap thấy quản lí cũng như này chắc né vội.

Người yêu cũ đã nghỉ việc tại một trung tâm đối thủ ở quận LĐ (CM + TA)  

Cùng cảnh CM/TA với nhau trước kia nên muốn góp vui 1 ngôi sao nho nhỏ cho Apax. À mà cho đến giờ vẫn đang thắc mắc không biết liệu bên " đối thủ P " với Apax có từng chung sếp hay quản lý gì không mà mô típ quản lý tới team từ BM, EC đến CM của P. giống y hệt :D

Ẩn danh đã đề nghị xóa ❌   Một năm trước

Review lộn chỗ rồi ông eiiiiii

Ẩn danh đã đề nghị xóa ❌   Một năm trước

Review nhảm, xoá giùm!

Ẩn danh (Học viên)  

Mình là 1 học viên lạc vào đây và sau khi đọc thì thấy hoang mang quá. Tóm lại có nên học ở đây hay ko? Vẫn có những gv dạy ok mà. Như gv dạy mình chẳng hạn, ko dạy theo giáo trình và mình thấy ổn. Chắc do mình may mắn đc gv có tâm. Quay lại vấn đề. Nếu ko có học viên thì tiền lương của mọi người tính sao? Mọi người đã nghỉ việc đâu? Dù sao thì vẫn mong các gv dạy học viên có tâm huhu. Học hay ko học?? Trung tâm nổi vì tai tiếng ai cũng biết. Nhưng vẫn có học viên?! Vẫn có gv tốt?! Thế là chốt lại ko nên học ở đây à mọi người?
P/s: chắc là sẽ bị mọi người bảo review nhảm, nhưng thật sự nó ko phải review, chỉ là 1 thắc mắc của 1 học viên qua đường do ko biết hỏi ở đâu đành hỏi ở đây. Xin cảm ơn

Đang cần sí đờ đã   Một năm trước

Bác học gv nào đó bác ơi, mình cũng nghe nói là vô đây như quay số may mắn á, xui xui gặp phải gv non, yếu bóng zía thì coi như mình xuôi

Học viên đã   Một năm trước

Mình học ở IF NVC ấy...tất cả các gv của tt đều ok. Mấy ổng, mấy bả biết nhiều cái lắm, nói cả mấy thứ bên ngoài và hay quá ko dạy theo giáo trình (hay là do lớp cao nên ko theo chứ lớp thấp có theo ko mình ko học ko biết (mình học F trở lên)), cho đề Cam ấy xong chỉ bảo cách làm này kia. Nói chung cảm thấy ko phí tiền khi đc học những gv có tâm. May ghê

Giáo viên đã   Một năm trước

Bạn à, chuyện giữa thầy cô và công ty là một khía cạnh. Và việc thầy cô lên lớp và giảng dạy lại là một khía cạnh khác. Thầy cô sẽ đảm bảo là việc thầy cô mỗi lần lên lớp sẽ luôn 100% nhiệt huyết dành cho các bạn, không để các vấn đề tiêu cực xảy ra vì các bạn là món quà của các thầy cô.

Ẩn danh đã   Một năm trước

Ok, nói thế này cho dễ hiểu, khi em chưa có tiền, em ăn ở 1 quán bình dân thì em thấy ok, vậy là ngon rồi. Đến khi em có điều kiện đc ăn ở quán cao cấp hơn, đồ ăn đc nấu tỉ mỉ hơn, nguyên liệu xịn hơn em sẽ ko thấy quán bình dân kia ngon nữa. Việc học cũng tương tự như vậy. Em đang học ở trung tâm và trải nghiệm với 1 vài giáo viên, em chưa có cơ sở so sánh em cảm thấy như vậy là dạy tốt rồi. Đến khi em được học và trải nghiệm với giáo viên cứng và nhiều kinh nghiệm hơn em sẽ thấy rõ và so sánh được sự khác nhau của nhiều kinh nghiệm và ít kinh nghiệm dạy là ntn. Em sẽ thấy mình còn được dạy sai từa lưa ra chứ ko còn buông lời khen được nữa đâu

Ẩn danh đã   Một năm trước

Để thực sự biết giáo viên của em dạy tốt hay ko thì có 1 cách rất dễ để test. Em hãy viết 1 - 2 bài task 2 và đem cho thầy cô đang dạy em chấm chữa, đồng thời em bỏ 1 ít tiền ra sử dụng dịch vụ của cựu examiner chấm và so sánh 2 bài. Em sẽ biết là hướng dẫn của thầy cô đang giảng dạy em là đúng hay là sai. Em cũng nên làm tương tự với speaking. Còn L và R chị ko care vì cái đó em tự xoay xở đc, giáo viên ko hỗ trợ nhiều ở 2 kỹ năng này đc, hướng dẫn cách làm các dạng và tự luyện nhiều cho quen thôi.

Nhân viên suýt vào (Tư vấn)  

Đến PV quản lý cấp trung thì cho cả lò vào cùng để PV. Ngồi PV gồm thị Giang, thị Hoa và mụ gì kế toán tài chính Bợ đít chỉ tập trung xỉa xói , soi móc ứng viên. Chưa đi PV ở đâu mà bựa như cái đám này. Người quản lý mà như vậy bảo sao doanh nghiệp cứ đi xuống. Con Hoa sn 88 mà lên mặt với ứng viên dm kiểu như ứng viên ăn mẹ hết của nhà nó. Khuyên thật các bạn nên chạy xa khỏi bọn này.

Jonathan thanh nguyen đã   Một năm trước

Chắc là ngu quá nên bị trượt !! Nên tự lượng sức mình bạn nhé ! chúc bạn may mắn!

Nhân viên suýt vào đã   Một năm trước

Ngay buổi phỏng vấn nói luôn là đến xem cái công ty bị 1sao thì nó như thế nào. Như sự thật ko? Ngu thì mới nhận offer bên này ấy.

Alibaba (Quèn)  

Chị Hoa xem lại định nghĩa "chất lượng" là gì? Điểm số của học viên dành tặng cho giáo viên là ảo, hoàn toàn cảm tính, không mang lại giá trị cho học viên cũng không mang lại giá trị cho giáo viên. Ví dụ đơn giản: 1 lớp học viên cho giáo viên 10 điểm mà tụi nó đi thi rớt, giá trị hay "chất lượng" ở đâu? còn 1 lớp mà giáo viên nghiêm túc, thúc các bạn học và đạt điểm cao thì dù điểm giáo viên đó có là 1, 2, 3, 4, 5... chẳng còn quan trọng nữa. Cứ ở lớp nào giáo viên "bị dành tặng" 8 điểm là giáo viên bị lôi đầu ra nói hoài là sao? Mà cái giáo trình chắc hệ thống kiến thức tốt, sai lên sai xuống sao không tập trung vào làm nâng cao giá trị cho học viên và giáo viên???

Ẩn danh đã   Một năm trước

đúng vậy, mình còn chả la rầy mà chỉ đi động viên tụi nó làm bài học bài, vậy mà có đứa nó vẫn thấy khó chịu vì nhiều đứa xin tiền ba mẹ đi học nhưng ngồi cho có tụ cho vui chứ không thích học, đi dạy gặp mấy ca vậy cũng nản, mình hoàn toàn có thể xởi lời kêu nó bằng bé iu đùa giỡn với nó như các giáo viên khác làm, nhưng hay nhắc làm bài nên chắc điểm chẳng cao, chả biết nữa :))) nói chung ngày xưa mình mà đi học gv nào dễ hay giỡn y như rằng dốt môn đó, haha

học viên cũ đã   Một năm trước

Các chị sếp chỉ chờ học viên điểm cao để quảng cáo thôi, chứ học viên bị đuối, k theo được, bỏ học thì kememay, xong chắc dồn trách nhiệm cho TVV

Giáo viên (Trainee)  

Đầu tiên, xin cảm ơn các Trainer tại Hồ Chí Minh đã cho tôi có cơ hội để được train tại Ielts fighter. Tuy nhiên đây là 1 số góp ý nhỏ từ tôi:
- Tôi nghĩ các trainer nên đi đúng giờ hoặc báo cho chúng tôi biết là sẽ xuất hiện trễ vì bận họp. Chúng tôi đã sắp xếp thời gian lên train cùng các trainer, thì tôi cũng mong muốn các bạn tôn trọng chúng tôi ở việc điện thoại cho chúng tôi về việc lên các trainer sẽ xuất hiện trễ.
- Thông qua các buổi train, tôi nhận biết được việc áp dụng phương pháp PACES vào bài giảng, tuy nhiên thật khó để áp dụng vào giáo trình Pre và PreFoundation hiện tại. Tôi mong các trainer có thể cho chúng tôi dự thính 1 lớp thực tế do chính các trainer áp dụng trong suốt 2 tiếng, để chúng tôi có các nhìn tổng quan hơn về cách đi bài, cách
... Xem thêm xử lý tình huống trong lớp, cách áp dụng các kĩ thuật và cách chữa bài, thay vì việc phải chọn bài demo như hiện nay.
- Mong các trainer không nên khoe về việc đi du học về, hầu hết chúng tôi ở phòng train đều như vậy cả. Du học không nói lên được điểm gì mà còn làm tốn thời gian của chúng tôi.

giáo viên cũ đã   Một năm trước

Trước đây khi đi train mình toàn bị bảo ngồi đợi 15-20p thôi bạn, lý do là trainer đang bận trang điểm chưa xong :)

GV mới đã   8 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh (Gv quèn)  

Phúc lợi thì éo tốt, lương thì kì cò éo có cạnh tranh, đẻ 1 đóng form rườm rà không thêm người nhập. Ụ má giờ chưa coa bảng lương nữa, lương lậu như l như vầy éo ai thèm trụ đâu nha chưa. Người có tiền không hào phóng thì éo ai làm hết sức vì mình đâu 🙄

Người mới (Trainee)  

Mình đang chuẩn bị được train ở Đà Nẵng. Đọc mấy trăm review mà chỉ thấy HN với TPHCM. Ai có kinh nghiệm làm ở ĐN có thể chia sẻ giúp mình không ah?

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bạn chưa train mà cho 2 sao là quá nhiều nhé. Công ty thúi từ ruột thúi ra v mà bạn nghĩ ở Đà Nẵng thì có chị nào thơm hơn sao?

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bạn nên tự mình trải nghiệm để xem thử có phù hợp không. Cá nhân mình thì thấy dù vẫn còn nhiều thứ cần cải thiện, nhưng môi trường làm việc ở DN thân thiện, các sếp OK, vì áp dụng chung một mức lương trên toàn quốc nên team DN có lợi hơn.

Fan hum mộ  

Đào tạo xưa giờ mình thấy có thầy Kelvin xịn xò ý profile cũng khủng lại còn đẹp trai ahihi khen thôi chứ hông gì vẫn cho 1 sao cho công ty nhé, mê chữ ê kéo dài

Ẩn danh (Trainee quèn)  

Mọi người cho em cụ thể mức lương giáo viên ielts thế nào đi. Đi pv được hứa lương cao mà em đọc thấy hoang mang vãi
Mới training ngày đầu mà thấy cty có vấn đề ghê

Ẩn danh đã   Một năm trước

té đi e ạ, đã có ng training xong mất công mất sức mà bỏ đi luôn đó

Ẩn danh  

Sida thật sự. Đã được tiếp xúc và trải nghiệm. Cung cách làm việc rất chi thiếu chuyên nghiệp, nếu như không muốn nói là hãm. Nhà dột từ nóc nhé. Cấp trên mà còn tào lao, bựa đời, bố thiên hạ (dù cung cách cung không bằng ai, và bị người đối diện cười thầm vào mặt cho khi đang cố thể hiện và lấn lướt, lên mặt, dạy đời) thì bảo sao cấp dưới đàng hoàng tử tế được. Bị phốt cả rổ cả rá thế này cũng bình thường. Không ngạc nhiên. :)

Nhân viên đã   Một năm trước

Hahaa Các sếp có trò "Pây sịt" dẫn hươu dẫn nai dẫn chó dẫn mèo hết 2/3 buổi để rút ra 1 cái gì đó ( có thể nó vô cùng đơn giản nói cmnl cho xúc tích ngắn gọn) . Cũng chỉ để chứng tỏ mình nguy hiểm. Nhưng đéo thấy nguy hiểm gì càng nói nhiều càng thấy xaolol là chính

Ẩn danh đã   Một năm trước

Lol, bạn ở trên nói đúng vãi. Cái lúc khỉ nào cũng đòi giáo viên làm theo quy trình. Trong khi mình nói và giải thích những cái quan trọng là cũng hết cả buổi rồi. Thế quái nào mà nói cái gì cũng dông dài từ đầu tới đuôi là hết cha nó buổi học. Thế nên mới hay có feedback là "buổi học quá ngắn, 1 tiếng rưỡi không đủ để tiếp thu hết kiến thức."

Ẩn danh  

Có ai phốt gì về tư vấn HCM ko nhỉ?
Thấy bảo toàn ma cũ bắt nạt ma mới. Còn cả chèn ép CSKH xem cskh như nhân viên sai vặt.